Kiedy w Waszym związku, tylko Ty pracujesz nad lepszą relacją!

W pełnej bezpieczeństwa i zrozumienia atmosferze, będziesz mógł/mogła poznać historie innych ludzi i skorzystać z wzajemnych doświadczeń w radzeniu sobie z trudnymi sytuacjami w związku. Odnajdziesz siłę i motywację oraz uzyskasz praktyczną wiedzę niezbędną do dokonania dobrych zmian. Zidentyfikujesz i przepracujesz mechanizmy utrudniające tworzenie zdrowej relacji. Rozwiniesz w sobie umiejętności i postawy, które będą Cię mocno wspierać na drodze współtworzenia dojrzałego związku - opartego o szczerość, miłość, empatię i zaufanie.

Chcesz mieć rację czy relację?

A dlaczego nie mieć i racji i relacji?
Jest racja jednej osoby i racja drugiej osoby. Dopiero kiedy uwspólnimy swoje racje, znajdziemy meta przekonania i wartości, które połączą nasze osobiste racje - zaczynamy tworzyć relację. I to jest poziom "czy". Tego poziomu będzie dotyczył warsztat. Na kolejnym poziomie relacji potrafimy zachować autonomię w zależności - i to jest właśnie poziom "i".

Kreatywne narzędzia rozwoju: The Coaching Game, Punctum, Faces - skuteczne w precyzowaniu i osiąganiu celu

Wejdź w doświadczenie metafory z Points of You jeżeli:
• Chcesz w sobie rozwijać sztukę dostrzegania różnorodnych i nieoczywistych perspektyw.
• Zauważasz i cenisz wartość pracy z wykorzystaniem metafory.
• Poszukujesz inspiracji i pomysłów ukierunkowanych na tworzenie opcji oraz budowę rozwiązań.
• Dążysz do skutecznej metody wspomagającej pracę grup i zespołów, ich integrację, komunikację oraz efektywność.
• Potrzebujesz wsparcia aby dokonać przełomu w swoim sposobie myślenia, swojej postawie lub podejściu w jakim działasz.
• A może szukasz sposobu rozpoczęcia trudnej rozmowy z szefem, partnerem, dzieckiem...? Narzędzia Points of You® są dla Ciebie!

Dlaczego warto korzystać z grupowego leadership coachingu?

Do czego w firmie lub organizacji potrzebni są liderzy?
• Do kreowania nowych wizji i strategii oraz inspirowania.
• Do wdrażania zmian poprzez modelowanie i angażowanie.
• Do wspierania ludzi w ich działaniach i rozwijania ich.

13 spotkań grupowego coachingu dla liderów po 3h każde! Aby rozwinąć w Tobie cechy i kompetencje lidera!

Jesteś początkującym coachem? Chcesz doskonalić swoją etyczną postawę i praktykę coachingową? Przyjdź na cykliczne spotkanie interwizyjne dla coachów!

Jesteś coachem, który poszukuje inspiracji oraz wsparcia?
• chce doskonalić własną pracę i podać ją interwizyjnej weryfikacji,
• czasem ma wątpliwości, czy metody, które stosuje działają we właściwy sposób,
• lubi pracować w grupie praktyków i specjalistów coachingu,
• poważnie myśli o ćwiczeniu konkretnych narzędzi oraz technik,
• jest otwarty na rzetelny feedback,
• ma odwagę diagnozować swoje mocne strony i strony do rozwoju,
• bywa, że doświadcza trudności, impasu lub oporu w procesach coachingowych,
• szuka innej perspektywy i świeżego spojrzenia na prowadzone procesy,
• chce dzielić się własnym studium przypadku i poddać ten proces omówieniu przez grupę...,
• to zapraszam na spotkanie Gliwickiej Grupy Interwizyjnej dla Coachów.