Wpływ business coachingu na przewagę konkurencyjną Twojej firmy
By Mariusz Dłużak
- 4 powody aby wejść w proces coachingu biznesowego:
- Zwiększysz swój wpływ na to co dzieje się w Twojej firmie i skoncentrujesz się na biznesowych rezultatach, takich jak: poprawa wyników finansowych, zarządzanie ludźmi i firmą, podejmowanie strategicznych decyzji.
- Kreatywne poszukiwanie rozwiązań, zaangażowanie oraz pasja, które Cię napędzają sprawią, że będziesz mógł skuteczniej doskonalić kompetencje przywódcze i liderskie.
- Jako przedsiębiorca otrzymasz imponujący zestaw narzędzi biznesowych, który pozwoli na rzeczywiste wdrożenie i rozwój określonych przez Ciebie umiejętności.
- Otrzymasz skuteczny proces indywidualnego wsparcia, dokładnie w tych obszarach, które sam wyznaczysz jako kluczowe dla swojego rozwoju. Program ma formę regularnych sesji coachingowych. 95% pozytywnych informacji zwrotnych od przedsiębiorców i managerów.
| Jesteś gotowy aby zacząć? Coś powoduje, że masz wątpliwości? To dobrze! Umów się na bezpłatną sesję i porozmawiajmy o tym, co musi się wydarzyć, abyś mógł ze mną zacząć pracować - mimo swych wątpliwości. |
Dla kogo przeznaczony jest business coaching?
- Coaching w biznesie jest użyteczny:
- Na poziomie menedżerskim dla menedżerów, którzy:
- Awansowali lub przygotowują się do pełnienia nowej, wyższej funkcji.
- Zmierzą się z nowymi wyzwaniami.
- Przejmują nowe zadania oraz szerszy zakres odpowiedzialności.
- Zamierzają skutecznie osiągać cele zespołowe.
- Planują doskonalenie swoich kompetencje managerskich.
- Pragną poprawić umiejętności komunikacji / umiejętności interpersonalne.
- Stawiają za cel transfer na praktykę umiejętności zdobytych podczas szkoleń.
- Chcą wzmocnić swoją motywację do działania i podążać za rozwojem firmy.
Co daje zarządowi executive coaching?
- Coaching zarządczy jest użyteczny:
- Na poziomie executive dla zarządzających na poziomie strategicznym (liderzy, członkowie zarządu), którzy:
- Zamierzają efektywnie realizować długoterminowe cele osiągając kluczowe rezultaty.
- Pragną doskonalić swoje kompetencje lidera i osiągnąć mistrzostwo w strategicznym zarządzaniu.
- Chcą budować dojrzałe relacje interpersonalne ze współpracownikami.
- Łączą swój rozwój wraz z rozwojem przedsiębiorstwa.
- Stoją przed nowymi potrzebami rynkowymi i wyzwaniami biznesowymi.
Twarde dowody na skuteczność metod coachingowych w biznesieRaport z badania przeprowadzonego przez PricewaterhouseCoopers, który przedstawia korzyści z coachingu wskazane przez Klientów. Klienci stwierdzili poprawę w następujących obszarach: 
Aż 96% klientów wskazało, że ze względu na wysoką skuteczność, skorzystaliby z coachingu ponownie!
Źródło: Badanie PricewaterhouseCoopers wykonane na zlecenie International Coach Federation, ICF Global Coaching Client Study Executive Summary. Przeczytaj cały raport PricewaterhouseCoopers n/t coachingu. |
Kiedy coach biznesu może Ci pomóc w podejmowanych przez Ciebie biznesowych decyzjach?
- Rozważ zatrudnienie biznesowego coacha, kiedy:
- Potrzebujesz pomocy w zwerbalizowaniu jasnej wizji gdzie chcesz dotrzeć oraz ustalenia krótko i długoterminowych celów.
- Chcesz być w 100% odpowiedzialny za wynik i osiągnięcie wytyczonych celów a brakuje Ci umiejętności planowania działania oraz jego wdrażania w życie.
- Pragniesz widzieć nowe perspektywy biznesowe szybciej niż Twoja konkurencja. Odkryć nowe powiązania pomiędzy Twoimi wartościami, potrzebami oraz planami i misją.
- Wiesz, że niektóre Twoje przekonania, zachowania i nawyki mogą sabotować Twój sukces. I chcesz je zmienić na takie, które będą Cię wspierać w biznesie.
- Zamierzasz poszerzyć swoją strefę komfortu i przyjrzeć się sobie oraz swoim działaniom w biznesie - takim jakie są naprawdę!
Efekty wejścia firmy w proces coachingu biznesowego
- Korzyści jakie odnosi organizacja stosująca coaching w biznesie, to:
- Uzyskiwanie znacznie lepszych wyników.
- Potęgowanie identyfikacji pracowników z firmą.
- Uefektywnienie pracy zespołowej.
- Wzmacnianie rozwoju przywództwa / leadershipu.
- Stymulowanie kreatywności oraz innowacyjności w szukaniu nowych rozwiązań biznesowych.
- Umiejętne łączenie wartości i kompetencji pracowników ze strategią przedsiębiorstwa.
- Danie możliwości aby przełamać ograniczenia i blokady, które hamują rozwój pracowników / managerów / organizacji.
- Lepsze rozumienie czym są zmiany / reorganizacje, które przechodzi firma.
- Zobaczenie biznesu z wielu perspektyw i punktów odniesienia.
Ile trwa proces coachingu w biznesie?
Od jednego do dwunastu miesięcy.
Jaka jest optymalna liczba sesji w coaching menedżerskim?
Cel na proces jest określany na 12 sesji. Sesje odbywają się z częstotliwością od tygodnia do 4 tygodni. Tak, aby była odpowiednia ilość czasu na wdrażanie ustalonych w czasie sesji działań w firmie.
Nazywam się Mariusz Dłużak. Pracuję z managerami, liderami oraz członkami zarządu, którzy stoją w obliczu zmiany spraw zawodowych: nowy zakres obowiązków, awans na wyższe stanowisko, zmiana struktury organizacyjnej firmy. W czasie regularnych sesji coachingowych daję narzędzia biznesowe oparte na twardej psychologicznej wiedzy, które możesz elastycznie stosować w tych obszarach, które uważasz za kluczowe dla wzrostu przedsiębiorstwa.
Spotkajmy się:
w Gliwicach, ul. T. Kościuszki 42/1a lub ul. Sobiszowicka 1, II piętro, pokój nr. 1
w Katowicach, ul. S. Kossutha 11
Pracuję również przez telefon lub Skype ( nazwa konta: live:m.dluzak_1 ).
*** Przed gabinetami znajduje się parking.
Skontaktuj się i sprawdź wolne terminy:
Mariusz Dłużak
tel. 698 716 885
mail: M.Dluzak@theCoaching.pl
Jeżeli preferujesz kontakt mailowy wypełnij poniższy formularz, aby wysłać mi wiadomość. A ja odpiszę w ciągu 24 godzin!
#BiznesCoaching #BusinessCoaching #CoachingBiznesowy #CoachingWBiznesie #CoachingBiznesu #BiznesCoach #BusinessCoach #CoachBiznesowy #CoachWBiznesie #CoachBiznesu #CoachingForBusiness #TrenerBiznesu #CoachingMenedżerski #CoachMenedżerski #CoachingManagerski #CoachManagerski #CoachingManagers #ExecutiveCoaching #ExecutiveCoach #Katowice #Śląsk #Gliwice #Zabrze
